本劇出品方山東影視傳媒集團(tuán)，曾創(chuàng)作過(guò)《大染坊》、《闖關(guān)東》、《沂蒙》、《鋼鐵年代》、《知青》、《溫州一家人》等總量達(dá)400多部3000多集的優(yōu)秀影視作品，實(shí)力雄厚。
本劇導(dǎo)演簡(jiǎn)川訸是內(nèi)地新生代導(dǎo)演，主要作品有《鋼鐵年代》、《智者無(wú)敵》、《蝴蝶行動(dòng)》、《好家伙》等。其執(zhí)導(dǎo)的年代傳奇大戲《好家伙》未播先熱，榮獲華鼎獎(jiǎng)2013年媒體最期待的電視劇大獎(jiǎng)。
本劇由制片人侯鴻亮所帶領(lǐng)的制作團(tuán)隊(duì)曾創(chuàng)下過(guò)連續(xù)三部作品在央視和多家一線衛(wèi)視開(kāi)年的好成績(jī)。他在談起策劃這部戲的初衷時(shí)說(shuō)過(guò)：“做這部戲的初衷源于一位業(yè)內(nèi)前輩，他說(shuō)電視劇年產(chǎn)量一萬(wàn)四千部集，但兩類題材卻嚴(yán)重缺失：醫(yī)療、教育，而這兩類題材與民生密切相關(guān)！很幸運(yùn)能遇到朱朱有了這部《到愛(ài)的距離》，它雖然不能完全反映現(xiàn)實(shí)，但它能告訴我們，我們還有行業(yè)道德去遵守；我們還有行業(yè)理想去追求?！?br />
編輯本段劇情提要
第一醫(yī)院專業(yè)出類拔萃的年輕普外科副主任李睿，一直堅(jiān)持著自己的本份：作為醫(yī)生，對(duì)每一位病患，盡最大的努力；作為管理者，堅(jiān)持工作環(huán)境的公平公正，并為此不惜與凌遠(yuǎn)多次沖突爭(zhēng)執(zhí)，反對(duì)為了利益——哪怕是醫(yī)院集體利益作出妥協(xié)。對(duì)于凌遠(yuǎn)為了高價(jià)醫(yī)療及院內(nèi)改革項(xiàng)目與瑞豐集團(tuán)董事長(zhǎng)郁青的合作，賣人情將其醫(yī)學(xué)院畢業(yè)，卻在面試競(jìng)爭(zhēng)中不夠出色的女兒郁寧馨，作為唯一一個(gè)本科畢業(yè)生收進(jìn)外科非常不滿，并明確反對(duì)。
第一醫(yī)院歷史上最年輕的院長(zhǎng)凌遠(yuǎn)自上任以來(lái)，一改陳冗拖沓的管理，成績(jī)斐然，卻也因其霸道的行政作風(fēng)和大膽的改革提案，引得漫天非議。
為了繼承母親遺志，倔強(qiáng)孤僻的郁寧馨如愿穿上了白大褂，卻在遭到同事議論及李睿的指責(zé)后，才明白這一切都是父親的安排。雖然曾因“破格”錄取郁寧馨與凌遠(yuǎn)發(fā)生過(guò)激烈爭(zhēng)論，但在郁寧馨進(jìn)入外科后，李睿卻堅(jiān)持對(duì)她不縱容不放棄，不管她董事長(zhǎng)女兒的光環(huán)，一次次在她偏激任性時(shí)毫不留情地指責(zé)處罰，在她的帶教老師楊建新為怕惹麻煩不給她學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的時(shí)候，堅(jiān)持她是普外科一員，對(duì)所有醫(yī)生的要求，她也必須努力，給所有醫(yī)生的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，她也一樣擁有。這種一視同仁使郁寧馨逐漸收斂了小姐脾氣，并學(xué)會(huì)為做一個(gè)好大夫的理想而努力；同時(shí)，李睿也不得不為她在安撫病人及其家屬時(shí)的靈活變通所折服。
